Doğum izni 24 haftaya çıkarıldı: 5 soruda yeni düzenleme
Doğum izni 24 haftaya çıkarıldı: 5 soruda yeni düzenleme
Türkiye Büyük Millet Meclisi’nde kabul edilen yasayla doğum izni uzatıldı, babalık izni artırıldı ve koruyucu ailelere yeni haklar getirildi.
Haber Giriş Tarihi: 23.04.2026 13:10
Haber Güncellenme Tarihi: 23.04.2026 13:12
Kaynak:
Haber Global
Kamu ve özel sektörde çalışan anneler için doğum izni süresi uzatıldı.
Sosyal medyaya ve doğum iznine yönelik düzenlemeleri de içeren Sosyal Hizmetler Kanunu ve Bazı Kanunlarda Değişiklik Yapılmasına Dair Kanun Teklifi, TBMM Genel Kurulunda kabul edilerek yasalaştı.
Düzenlemeyle, kamu ve özel sektörde çalışan tüm anneler için doğum izni süresi uzatılırken kanun hakkında merak edilen 5 soru ve yanıtı şöyle:
1- Doğum izni sürelerinin uzatılmasına yönelik yeni düzenleme ne getiriyor?
Kamu ve özel sektörde çalışan tüm annelerin doğum iznini uzatan düzenleme kapsamında doğum izni süresi doğumdan önce 8 hafta, doğum sonrası 16 hafta olmak üzere toplam 24 haftaya çıkarıldı.
2- Yasa, doğum öncesi çalışma süresine ilişkin ne öngörüyor?
Beklenen doğum tarihinden 8 hafta öncesine kadar sağlık durumunun çalışmaya uygun olduğunu tabip raporuyla belgeleyen kadınlar, isteği halinde doğumdan önceki 3 haftaya kadar kurumunda çalışabilmekteydi. Düzenlemede bu sürenin 2 haftaya kadar çekilmesi ile doğum sonrası aktarılabilecek süre 1 hafta daha uzamış oldu.
3- Düzenlemeden doğum iznini tamamlayanlar yararlanabilecek mi?
Analık izni süresi dolmuş ancak doğumun gerçekleştiği tarihten itibaren 24 haftalık süreyi 1 Nisan 2026 tarihi itibarıyla tamamlamamış olan personele talepleri halinde 8 hafta ilave analık izni verilecek.
4- Babalık izni kaç gün olacak?
Düzenlemeyle özel sektör çalışanlarının babalık izni memurlarda olduğu gibi 10 gün olacak.
5- Yasayla, koruyucu ailelere yönelik nasıl bir düzenleme öngörülüyor?
Koruyucu aile olmanın teşvik edilmesi, koruyucu aile sayısının artmasıyla daha fazla çocuğun aile yanında bakımının sağlanması, koruyucu aileliğin çocuk koruma mekanizmasındaki yerinin güçlendirilmesi ve koruyucu aile ile çocuğun birbirine alışma sürecine destek olunması amacıyla bir veya daha fazla çocuğa eşiyle birlikte veya münferit olarak koruyucu aile olanlara, çocuğun koruyucu aile yanına teslim edildiği tarihten sonra isteği üzerine 10 gün izin verilecek.
Sizlere daha iyi hizmet sunabilmek adına sitemizde çerez konumlandırmaktayız. Kişisel verileriniz, KVKK ve GDPR
kapsamında toplanıp işlenir. Sitemizi kullanarak, çerezleri kullanmamızı kabul etmiş olacaksınız.
En son gelişmelerden anında haberdar olmak için 'İZİN VER' butonuna tıklayınız.
Doğum izni 24 haftaya çıkarıldı: 5 soruda yeni düzenleme
Türkiye Büyük Millet Meclisi’nde kabul edilen yasayla doğum izni uzatıldı, babalık izni artırıldı ve koruyucu ailelere yeni haklar getirildi.
Kamu ve özel sektörde çalışan anneler için doğum izni süresi uzatıldı.
Sosyal medyaya ve doğum iznine yönelik düzenlemeleri de içeren Sosyal Hizmetler Kanunu ve Bazı Kanunlarda Değişiklik Yapılmasına Dair Kanun Teklifi, TBMM Genel Kurulunda kabul edilerek yasalaştı.
Düzenlemeyle, kamu ve özel sektörde çalışan tüm anneler için doğum izni süresi uzatılırken kanun hakkında merak edilen 5 soru ve yanıtı şöyle:
1- Doğum izni sürelerinin uzatılmasına yönelik yeni düzenleme ne getiriyor?
Kamu ve özel sektörde çalışan tüm annelerin doğum iznini uzatan düzenleme kapsamında doğum izni süresi doğumdan önce 8 hafta, doğum sonrası 16 hafta olmak üzere toplam 24 haftaya çıkarıldı.
2- Yasa, doğum öncesi çalışma süresine ilişkin ne öngörüyor?
Beklenen doğum tarihinden 8 hafta öncesine kadar sağlık durumunun çalışmaya uygun olduğunu tabip raporuyla belgeleyen kadınlar, isteği halinde doğumdan önceki 3 haftaya kadar kurumunda çalışabilmekteydi. Düzenlemede bu sürenin 2 haftaya kadar çekilmesi ile doğum sonrası aktarılabilecek süre 1 hafta daha uzamış oldu.
3- Düzenlemeden doğum iznini tamamlayanlar yararlanabilecek mi?
Analık izni süresi dolmuş ancak doğumun gerçekleştiği tarihten itibaren 24 haftalık süreyi 1 Nisan 2026 tarihi itibarıyla tamamlamamış olan personele talepleri halinde 8 hafta ilave analık izni verilecek.
4- Babalık izni kaç gün olacak?
Düzenlemeyle özel sektör çalışanlarının babalık izni memurlarda olduğu gibi 10 gün olacak.
5- Yasayla, koruyucu ailelere yönelik nasıl bir düzenleme öngörülüyor?
Koruyucu aile olmanın teşvik edilmesi, koruyucu aile sayısının artmasıyla daha fazla çocuğun aile yanında bakımının sağlanması, koruyucu aileliğin çocuk koruma mekanizmasındaki yerinin güçlendirilmesi ve koruyucu aile ile çocuğun birbirine alışma sürecine destek olunması amacıyla bir veya daha fazla çocuğa eşiyle birlikte veya münferit olarak koruyucu aile olanlara, çocuğun koruyucu aile yanına teslim edildiği tarihten sonra isteği üzerine 10 gün izin verilecek.
Kaynak: Haber Global
23 Nisan Bursa'da coşkuyla kutlandı
Emekli zammında yeni hesap ortaya çıktı: En düşük maaş için iki senaryo masada
Cumhurbaşkanı Erdoğan'dan 23 Nisan mesajı
Kahramanmaraş'taki okul saldırısında ölen Zeynep'in babasından 23 Nisan ziyareti
Faili meçhul dosyalara Adalet Bakanlığı bünyesinde 7 başkanlık kuruldu
Osmangazi Belediyesi'nden çocuklara 3 gün sürecek bayram hediyesi
Çapa yaparken traktörün şaft miline sıkışıp can verdi...
Gemlik'te 23 Nisan coşkusu meydanlara taştı...
'Faili Meçhul Suçları Araştırma Daire Başkanlığı' kuruldu
Türkiye'nin yüreğini dağladı! 23 Nisan'ın en buruk manzarası...
BUSKİ'den Yaylacık'ta 'jet' müdahale!
Giresun'da heyelan paniği: Sondaj makinesi toprak altında kaldı
Diyarbakır'da İlayda'yı tabanca ile katleden eski eşe ağırlaştırılmış müebbet hapis talebi
Cumhurbaşkanı Erdoğan TRT 48. Uluslararası 23 Nisan Çocuk Şenliği Gala Programı'nda
Cumhurbaşkanı Erdoğan, 23 Nisan'da koltuğunu Civan Boran'a devretti